AFC事業本部
主な仕事内容
地域に精通するAFC各社とともに地域密着を
推進する部隊
- 国内外のパートナーとともに、事業戦略の立案・企画
- 事業成長の実現に向け、双方向コミュニケーションを
通じた経営・営業など多面的支援を行い、
ファミリーマートが目指す地域異常密着を実現させる
ための仕組みを構築
※AFC（エリアフランチャイズ）...地域でフランチャイズ契約を結んでいるパートナ
求められる能力
- 国内外の地域ニーズを理解するための分析する力
- 各エリアフランチャイズ会社に親身に寄り添う姿勢
キャリアステップ（入社12年目の例）
- 入社1年目〜3年目
- 店舗研修を経てSVとして営業所勤務。
将来は、SV経験のある海外事業担当として活躍したいと心に誓う。
- 入社4年目〜6年目
- SVの経験を活かし、営業推進部（当時）で、新任店長向けの研修やSVのツール開発を
担当する。
- 入社7年目
- キャリアポイント制度を使い、海外事業本部（当時）へ。今までとは全く違う仕事内容に
悪戦苦闘。
- 入社8年目〜10年目
- 秘書室へ異動。スケジュール調整や経営陣と各部署との橋渡し役として日々奮闘。
経営陣の姿勢を身近に触れることができ、改めてファミリーマートを好きになる。
- 入社11年目〜現在
- 海外AFC第2グループへ異動し、再び海外事業の現場へ。現地マレーシアの事業管理や
パートナー企業に対する施策提案をフロントとして担当する。
